Wie zijn wij?

  1. Situering in het zorglandschap.
  2. Onafhankelijkheid.
  3. Continuïteit.
  4. Totaalzorg.
  5. Patiënt staat centraal.
  6. Samenwerking.
  7. Gespecialiseerde zorg.
  8. Vergoedingen.
  9. Contact.
  10. Doelstellingen van de Kring.
  11. Het bestuur.
  12. Hoe lid worden?

 

  1. Situering in het zorglandschap.

    In de thuiszorg zijn twee groepen verpleegkundigen actief:

    • De georganiseerde diensten;
    • De zelfstandige verpleegkundigen.

    Alhoewel de zelfstandige verpleegkundigen niet altijd duidelijk zichtbaar zijn in het straatbeeld, worden veel verpleegkundige zorgen aan huis door hen verricht. In alle gemeenten van het arrondissement Leuven zijn zelfstandige verpleegkundigen actief. TOP

  2. Onafhankelijk.

    3. Zelfstandige verpleegkundigen zijn volledig onafhankelijk. Zij worden aanvaard door alle ziekenfondsen en verzekeringsinstellingen. Iedereen kan dus een beroep doen op een zelfstandige verpleegkundige ongeacht bij welk ziekenfonds men aangesloten is. TOP

  3. Continuïteit van de zorg.

    4. Zelfstandige verpleegkundigen waarborgen de continuïteit van de zorg, 7 dagen op 7, inclusief zon- en feestdagen. Er is steeds een wachtdienstnummer bereikbaar dat geldig is voor het ganse arrondissement Leuven (016/40.90.90) waar men steeds terecht kan voor aanvragen tot verzorging. TOP

  4. Totaalzorg.

    5. Het dienstenpakket in de thuisverpleging is zeer verscheiden. Het omvat de eenvoudige verpleegkundige verzorgingen, zoals inspuitingen, wondzorg, blaasspoelingen, toiletten, enz., maar ook de totaalzorg voor zwaar zorgbehoevende of palliatieve patiënten. Door hun inzet en flexibiliteit zijn zelfstandige verpleegkundigen zeer goed geplaatst om deze totaalzorg in de praktijk waar te maken. TOP

  5. Patiënt centraal.

    6. In het zorgconcept van de zelfstandige verpleegkundigen staat de patiënt steeds centraal. Er zal steeds een 'zorg op maat' opgesteld worden, afhankelijk van de medische vereisten en de noden van de patiënt. Luisterbereidheid en menselijke warmte zijn geen loze woorden. Door zijn/haar zelfstandig statuut is de zelfstandige verpleegkundige niet gebonden aan bepaalde werkuren. Dat heeft voor de patiënt alleen maar voordelen! TOP

  6. Samenwerking.

    7. De jongste jaren is een duidelijke toename merkbaar van het aantal zwaar zorgbehoevende patiënten in de thuiszorg. Patiënten worden sneller ontslagen uit het ziekenhuis en chronisch zieken blijven ook langer in hun vertrouwde thuismilieu. Samenwerking met andere zorgverstrekkers is dan noodzakelijk. De zelfstandige verpleegkundigen werken steeds samen met andere zorgverstrekkers in het belang van de patiënt. Vb.: Gezins- en bejaardenhulp, kinesisten... Door deze samenwerking weet de patiënt zich omringd door een team van professionele zorgverstrekkers en mantelzorgers. TOP

  7. Gespecialiseerde zorg.

    8. Door de snelle ontwikkelingen in de gezondheidszorg is ook de gespecialiseerde zorg toegenomen. Spoelen van poortkatheters (Port-a-Cath, Hickmann), toedienen van parenterale- of sondevoeding, chemotherapie thuis, intraveneuse en subcutane perfusies en pijnbestrijding zijn enkele voorbeelden. Binnen de Kring hebben enkele verpleegkundigen zich gespecialiseerd in bepaalde deeldisciplines. Zo zijn er referentieverpleegkundigen in wondzorg en diabetes. TOP

  8. Vergoedingen.

    9. Alle zelfstandige verpleegkundigen die aangesloten zijn bij de Kring zijn geconventioneerd. Dwz dat ze zich houden aan de officiële RIZIV-tarieven. Soms hoor je wel eens zeggen dat zelfstandige verpleegkundigen duurder zijn dan de georganiseerde diensten. Niets is minder waar! Het maakt financieel geen enkel verschil door wie je verzorgd wordt.
    Bovendien werken alle zelfstandige verpleegkundigen die aangesloten zijn bij de Kring met het derdebetalerssysteem. Dit wil zeggen dat de verpleegkundige rechtstreeks afrekent met het ziekenfonds zodat de patiënt niets hoeft te betalen. Voorwaarde is wel dat de patiënt volledig in regel is met zijn ziekenfonds.
    In geen geval worden lidgelden of extra vergoedingen gevraagd voor prestaties die door het RIZIV terugbetaald worden.
    Indien de patiënt een beroep kan doen op zijn hospitalisatieverzekering kan de verpleegkundige het remgeld afrekenen met de patiënt. De patiënt dient dan deze honorariumnota (samen met andere onkosten) in bij de hospitalisatieverzekering. Al de kosten, 1 maand voor en 3 maand na een hospitalisatie, worden normaal vergoed door deze verzekering. TOP

  9. Contact.

    10. Als je verpleegkundige zorgen nodig hebt kan je een beroep doen op een verpleegkundige uit je buurt. Je huisarts kan je hierbij steeds raad geven.
    Je kunt ook een beroep doen op de Kringlijn via het nummer 016/40.90.90. Het bestuurslid dat van telefonische wacht is (wijzigt om de 14 dagen) zal dan een zelfstandige verpleegkundige uit je buurt contacteren. Deze verpleegkundige zal zo snel mogelijk contact opnemen met de patiënt voor verdere afspraken.
    Mogelijk krijg je bij een oproep een antwoordapparaat te horen. Spreek gerust je naam en telefoonnummer in. U wordt zo snel mogelijk gecontacteerd.
    U mag ook de Kringlijn bellen indien u een specifieke vraag hebt over thuisverpleging. Wij helpen u graag verder. TOP

  10. Doelstellingen van de Kring Zelfstandige Verpleegkundigen Leuven VZW.
    1. Eerste belangrijk gegeven: de Kring wil werken aan een positieve samenwerking tussen de leden onderling.
    2. De Kring wil zich verder vertegenwoordigd zien in verschillende organisaties, zoals SIT (SamenwerkingsInitiatief in de Thuiszorg), GOAL (GezondheidsOverleg Arrondissement Leuven), PANAL (PAlliatief Netwerk Arrondissement Leuven), OOR (OuderenOverleg Regio Leuven).
      1. SIT Leuven: vertegenwoordiging door Sofie Jetten.
      2. GOAL: vertegenwoordiging door Marleen Bonhomme.
      3. OOR: vertegenwoordiging door Geert Boey.
      4. PANAL: vertegenwoordiging door Peter Feryn.

      3. Deze mandaten werden op de Algemene Vergadering van februari 2010 bekrachtigd door de leden.

    3. De Kring werkt samen met de V.B.Z.V. (Vlaamse Beroepsvereniging van Zelfstandige Verpleegkundigen).
    4. De Kring zal de verschillende mogelijkheden van bijscholing aan de leden doorsturen. Hiervoor heeft Peter Feryn goede contacten met Kris Kerckhofs en Marleen Van Asselberghs van de dienst opleiding van de UZKUL. TOP
  11. Het bestuur.

    • Voorzitter: Peter Feryn.
    • Ondervoorzitter: Verplaetsen Lut (sinds 15/03/2010).
    • Secretaris: Marleen Bonhomme.
    • Penningmeester: Geert Boey.
    • Bestuursleden:
      • Sofie Jetten: Verantwoordelijke voor de organisatie van de Algemene Vergadering. (sinds 15/03/2010).
      • Lut Wuyts: Verantwoordelijke voor de organisatie van de afvalverwerking. (sinds 15/03/2010).
      • Joris Tine: Verantwoordelijke voor de opleiding. (sinds 15/03/2010).
      • Rooms Ee-Sul Choi: Verantwoordelijke voor de flyer. (sinds 15/03/2010).
        TOP

  12. Hoe lid worden?

    13. De Kring Zelfstandige Verpleegkundigen Leuven is een VZW.
    Het lidgeld wordt jaarlijks bepaald door het bestuur.
    Voor 2010 blijft het lidgeld ongewijzigd op 50 euro.
    U kan dit storten op rekeningnummer:

734-0178000-14

    Tevens vragen wij u om al uw gegevens zoals naam, adres, telefoon, GSM, e-mailadres, regio waar je werkt door te geven via het contactformulier. Zo kunnen we de website up-to-date houden. TOP